尊重神的僕人

今天教會會眾對傳道人要求日高，總希望傳道人有百般恩賜：講道、探訪、行政、關懷、團契……樣樣俱行。

但會眾對傳道人態度如何？可曾反省？

無可否認，有些會眾對傳道人敬愛有加；但也有不少將自己看作老闆，把傳道人當作他們的僱員，“他領了教會的薪水，他就要按照我的標準去做”，有些會眾更批評這個傳道人年紀太輕，倒轉頭指揮他做事，什麼事情都要經過他們批準，傳道人才可以做。

其實，傳道人是神的僕人。究竟神要我們怎樣對待祂的僕人？請細讀以下經文：

「那善於管理教會的長老，當以為配受加倍的敬奉；那勞苦傳道教導人的，更當如此。」 （提前五17）

列王記下二章23至24節上記載了一件可怕的事，先知以利沙上伯特利時，有一班童子尾隨嘲笑他，說：「禿頭的上去罷！禿頭的上去罷！」結果，他們中間42個童子被母熊撕裂！他們付的代價實在太沉重了。

拿神僕來開玩笑，不尊重傳道人，攻擊傳道人是很嚴重的事，一間教會究竟怎樣去挑選執事領袖是非常重要的，如果連最基本的去尊重、去扶持、敬重一個傳道人都做不到，不要說是做領袖，連做基督徒的資格都沒有。即使一間外表好像健全的教會，但內裏已經腐敗不堪，一直存在的問題就是傳道人一個走一個，永遠存在於聘請牧者的階段，因為許多忠心服事主的僕人，在教會中受盡閒言冷語，一些無理的批評和攻擊，這就是一個不健全教會的現象，執事委員會、領導層可有正視問題、自我反省呢？

請注意，每當我們對神的僕人冷嘲熱諷時，不但是在嘲笑人，也表露了我們對神的不敬，不愛教會的表現，所以請切勿言語攻擊、幸災樂禍，要多為傳道人禱告，紀念他們的勞苦！